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BWA Akademie

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14.03.2019 – 11:29
Studie Digitalisierung: Der große Respekt vor dem Unbekannten
Bonn (ots) - Studie "Trendreport - Digitalisierung und Arbeitswelt 2018" der BWA Akademie Bonn zeigt: Personalexperten sehen die digitale Zukunft eher positiv Mehr als die Hälfte der Arbeitnehmer sieht die Digitalisierung der Arbeitswelt als kritisch oder sogar als existenzbedrohend an. Davon sind 19 Prozent der 100 Personalexperten überzeugt, die im Auftrag der BWA Akademie Bonn (www.bwabonn.de) um ihre Meinung gebeten ...
06.09.2018 – 11:10
BWA-Studie formuliert Zukunftsthemen des Personalmanagements
Bonn (ots) - Im Rahmen der Studie "Trendreport - Digitalisierung und Arbeitsmarkt 2018" der BWA Akademie Bonn kristallisiert sich Mitarbeiterbindung als Zukunftsthema des Personalmanagements heraus Mitarbeiterbindung ist das wichtigste Zukunftsthema im Personalmanagement. Das ist zumindest die Meinung von 92 Prozent der 100 Personalexperten, die im Auftrag der BWA ...
20.06.2018 – 10:30
Strategien sind gefragt: Die Welt des Personals wird digital
Bonn (ots) - Online suchen, online finden; Erfolgreiche digitale Personalstrategien sind die Basis eines erfolgreichen Unternehmens Qualifiziertes Fachpersonal wird heute in den meisten Fällen online gesucht und gefunden, gleichzeitig werden immer mehr Berufsfelder digital. Alles Gründe, um digitale Personalstrategien weiterzuentwickeln und in dem gesamten unternehmerischen Entwicklungsprozess fest zu verankern. "Die ...
02.05.2018 – 11:15
BWA Akademie startet Umfrage zur Digitalisierung am Arbeitsmarkt
Bonn (ots) - Teilnahme für Personalexperten möglich: BWA-Untersuchung soll aktuelles Stimmungsbild und die Zukunftsperspektiven für den HR-Bereich entwickeln; Zugang zur Studie unter https://www.surveymonkey.de/r/BWA2018 Der Fach- und Führungskräftemangel, Fragen des Personalmanagements und der Digitalisierung - das sind nach ...
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28.03.2018 – 11:25
Energie-Studie: Sicherheit, Erschwinglichkeit und Nachhaltigkeit am wichtigsten
Bonn (ots) - BWA-Geschäftsführer Harald Müller: "Veränderungen in der Energiewirtschaft bergen neben Herausforderungen auch immense Chancen" Sicherheit, Nachhaltigkeit und Erschwinglichkeit sowie die damit verbundenen Herausforderungen für die Beschäftigten sind die wichtigsten Themen für die Energieversorger in Deutschland. Dies hat eine aktuelle Studie der BWA ...
15.03.2018 – 10:50
Umfrage: Manager mit Digitalisierung überfordert
Bonn (ots) - - "Digitale Führungsschwäche" in Deutschlands Chefetagen - 89 Prozent der Manager sind mehr oder minder überfordert - Digital Natives als Ausweg aus der Digitalisierungsschwäche Harald Müller, Geschäftsführer der BWA Akademie: "Die Unternehmen müssen sich zu Magneten für Digital Natives entwickeln, um ihre digitale Führungsschwäche zu überwinden." Die überwältigende Mehrheit der Führungskräfte ...
31.01.2018 – 11:35
Energiewirtschaft: Zeitdruck und Überstunden lassen Beschäftigte krank werden
Berlin (ots) - BWA Akademie legt Report zum Arbeitsmarkt in der deutschen Energiewirtschaft vor Die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") ist der Frage nachgegangen, welche Ursachen in deutschen Energieversorgern zu psychischen Belastungen am Arbeitsplatz führen. Hierzu wurden 100 Personalberater aus der Branche einer umfassenden Befragung unterzogen und die ...
29.11.2017 – 10:55
Betriebsrätetag 2017: BWA Akademie setzt Schwerpunkt auf Veränderungsprozesse
Bonn (ots) - Handlungsempfehlungen statt grauer Theorie: BWA Akademie informiert zu erfolgreicher Personalentwicklung im Spannungsfeld unternehmerischer Veränderungsprozesse Die BWA Akademie präsentiert ihre Leistungen vom 12. bis 14. Dezember 2017 auf dem Betriebsrätetag in Bonn. In diesem Jahr stellt der Experte für Veränderungsprozesse handlungsorientierte ...
14.11.2017 – 10:50
Studie: Auslagerung der Personalauswahl bietet viele Vorteile
Bonn (ots) - Report: Externe Personalauswahl vermeidet Fehlbesetzungen und mindert die Fluktuation Energieversorger in Deutschland, die sich bei der Einstellung neuer Mitarbeiter externer Beratung bedienen, reduzieren dadurch Fehlbesetzungen, mindern die Fluktuation und vermeiden daraus resultierende Folgekosten. Diese Auffassung vertreten zwei Drittel der ...
17.10.2017 – 11:15
Studie: Virtuelle Firma ohne Büro wird Normalität
Bonn (ots) - - Knapp die Hälfte sieht "Auflösung von Büroraum" binnen zehn Jahren kommen - Trend zur Flexibilisierung von Ort und Zeit stellt Firmen vor Herausforderungen - Virtuelle Teams sind anders als die Arbeitnehmerschaft in einem Büro Die virtuelle Firma ohne eigene Büroräume wird binnen einer Dekade zur Realität werden, sagt die aktuelle Studie "New Work" der BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") ...
05.10.2017 – 11:10
BWA-Arbeitsreport: Flexibilität wichtiger als Sicherheit am Arbeitsplatz
Bonn (ots) - - Flexible Arbeitszeiten und Home Office sind gefragt - Vorteile der Flexibilisierung überwiegen potenzielle Nachteile - Im Alter keine "Flexibilität", sondern Sicherheit Die Flexibilität am Arbeitsplatz ist für die Mehrzahl der Beschäftigten heutzutage wichtiger, als die langfristige Arbeitsplatzsicherheit. Dies stellt eine Kernaussage des aktuellen ...
24.08.2017 – 10:45
Energie-Studie: Sicherheit, Erschwinglichkeit und Nachhaltigkeit am wichtigsten
Bonn (ots) - BWA-Geschäftsführer Harald Müller: "Veränderungen in der Energiewirtschaft bergen neben Herausforderungen auch immense Chancen" Sicherheit, Nachhaltigkeit und Erschwinglichkeit sowie die damit verbundenen Herausforderungen für die Beschäftigten sind die wichtigsten Themen für die Energieversorger in Deutschland. Dies hat eine aktuelle Studie der BWA ...
05.07.2017 – 11:25
Energiewirtschaft: Vielfältige Aufgaben für externe Berater
Bonn (ots) - BWA-Geschäftsführer Harald Müller: "Energieversorger haben eine sehr realistische Einschätzung der Aufgaben externer Berater angesichts des Wandels in der Branche" Die Energieversorger in Deutschland haben angesichts des gravierenden Wandels in der Branche einen immensen Bedarf an externer Beratung, vor allem, um die mit den Veränderungen einhergehenden Herausforderungen in der Belegschaft in den Griff ...
20.06.2017 – 11:25
Umfrage: Home Office, Teilzeit, Rente und Bildung sind am wichtigsten für Arbeitnehmer
Bonn (ots) - - BWA Akademie legt Arbeitsmarktreport "New Work" vor - Umfrage unter 100 Personalexperten aus der deutschen Wirtschaft - Unternehmen müssen sich zügig auf die "Ypsiloner" einstellen Harald Müller, Geschäftsführer BWA: "Ein erfülltes Berufsleben und Sicherheit im Alter sind dem Gros der Arbeitnehmer wichtiger als Statussymbole." Home Office, ...
23.05.2017 – 11:35
BWA bietet Perspektiven-Beratung für Energie-Beschäftigte
Bonn (ots) - - Für viele Beschäftigte bei Energieversorgern endet die Arbeitsplatzgarantie schon 2018. - Die berufliche Perspektive für die Zeit danach ist ungewiss. Harald Müller, Geschäftsführer BWA: "Es gibt mehr Perspektiven, als man gemeinhin annimmt!" Eine Perspektiven-Beratung speziell für Beschäftigte aus der Energiewirtschaft bietet die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") an. Sie wendet sich ...
07.03.2017 – 11:20
BWA Akademie startet Umfrage zur Energiewirtschaft
Bonn (ots) - BWA erwartet gravierende Veränderungen in der Energiewirtschaft in den nächsten Jahren Umfrage unter https://www.surveymonkey.de/r/Energie_Branchen Die Energiewirtschaft steht vor gravierenden Veränderungen in den nächsten Jahren. Wie gravierend sind diese Umwälzungen und wie sehen die Veränderungen möglicherweise ...
Umfrage BWA Energiebranche
16.12.2016 – 11:25
BWA-Untersuchung: Work-Life-Balance wichtiger, als hohes Gehalt
Bonn (ots) - - Umfrage unter 100 Personalexperten aus der deutschen Wirtschaft - 84 Prozent tendieren zu Gehaltsverzicht zugunsten von mehr Freizeit - Generation Y hat neues Verständnis von Work-Life-Balance - "Feierabend" ist ersetzt durch dauernde Erreichbarkeit - Digital Natives rebellieren gegen berufliches E-Mail-Verbot am Abend Ein zwischen Arbeit und Freizeit ...
08.11.2016 – 11:50
Umfrage: Fach- und Führungskräfte überfordert
Bonn (ots) - BWA-Akademie: Drei Viertel der Unternehmen motivieren ihre Belegschaft und Manager zu wenig Viele Fach- und Führungskräfte sind mit ihrem Aufgabenbereich und dem herrschenden Arbeitsdruck überfordert. Dieses Ergebnis hat eine Umfrage der BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") unter 100 vorwiegend mittelständischen Unternehmen an den Tag gebracht. So gehen über zwei Drittel (68 Prozent) der ...
26.10.2016 – 11:05
BWA mit Personalbilanz auf dem Betriebsrätetag
Bonn (ots) - - Drei Viertel der Beschäftigten fühlen sich bei der Arbeit unwohl - Zwei Drittel der Firmen gehen von einer Überlastung ihrer Mitarbeiter aus - Frust und Konflikte führen zu hohen Ausfallzeiten - Wertschätzung und Wertschöpfung sind gefragt Die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") präsentiert sich auf dem Betriebsrätetag vom 8. bis 11. November im Bonner Plenarsaal. Die Veranstaltung gilt ...
10.08.2016 – 11:20
BWA: Wirtschaft muss sich besser auf den demografischen Wandel vorbereiten
Bonn (ots) - - Die meisten Firmen reagieren nur mit Gesundheitsmanagement im Betrieb - Altersgerechte Personalpolitik in den meisten Unternehmen noch wenig ausgeprägt - Hohe Dringlichkeit: Wirtschaftswachstum verlangsamt sich wegen Fachkräftemangel Die Personalleiter in der deutschen Wirtschaft reagieren auf den demografischen Wandel vor allem mit einer einzigen ...
15.06.2016 – 10:25
BWA startet Umfrage zum Fach- und Führungskräftemangel
Bonn (ots) - - Konkrete Ansätze, um dem Fach- und Führungskräftemangel entgegenzuwirken - Teilnahme unter https://de.surveymonkey.com/r/Personalexperten - Jeder Teilnehmer erhält eine kostenfreie Studie als Dankeschön Die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") bereitet eine umfassende Studie zum Mangel an Fach- und ...
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28.04.2016 – 11:30
BWA Akademie bietet Demografieberatung für Unternehmen
Bonn (ots) - - Altersgerechte Personalpolitik geht den meisten Unternehmen noch ab - 40 Prozent der Firmen verkennen die Dringlichkeit, 30 Prozent fürchten sich vor der Komplexität Die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") bietet eine Demografieberatung für Unternehmen an, die zusehends unter der Alterung ihrer Belegschaft leiden bzw. sich darauf ...
21.04.2016 – 11:35
Studie: Kunststoffindustrie leidet an Burn-out
Bonn (ots) - - Kunststoffverarbeitende Industrie wird ihr Personal bis 2020 deutlich aufstocken - Externe Hilfe bei der Mitarbeiterentwicklung wird dringend gesucht - Burn-out wird zu einer der größten Herausforderungen für die Unternehmen - BWA-Report "Arbeitsmarkt und berufliche Herausforderungen 2016-2020 in der deutschen Kunststoffverarbeitenden Industrie" kostenfrei unter team@euromarcom.de erhältlich Psychische ...
12.04.2016 – 10:40
BWA Akademie: Gender Gap überwinden
Bonn (ots) - - Gehaltsunterschiede zwischen Männern und Frauen bleiben gravierend - Intransparenz bei Stellenausschreibungen zementiert die Gehaltsdifferenz Deutschland kommt beim Versuch, den Gender Gap zu schließen, nicht voran. Darauf weist die BWA Akademie ("Consulting, Coaching, Careers") hin, die seit über 15 Jahren als Spezialist für Personalentwicklung, Outplacement, Personalberatung und Training tätig ist. ...
29.10.2015 – 11:15
Kunststoffverarbeitung: BWA Akademie startet Personalmanagement-Umfrage
Bonn (ots) - - Zukünftige Herausforderungen wie der Fachkräftemangel können Wachstum der Branche erheblich verlangsamen - hier ist vor allem der Bereich Human Resources gefordert - Personalexperte Harald Müller: "Personalmanagement ist einer der Schlüsselbereiche in der Kunststoffverarbeitung" - Zugang zur Studie unter https://de.surveymonkey.com/r/BWA_Kunststoff ...
21.10.2015 – 11:20
Studie Personal: Golden Workers für deutsche Wirtschaft immer wichtiger
Bonn (ots) - Die aktuelle Umfrage "Personalentwicklung Golden Workers" der BWA Akademie kann unter team@euromarcom.de kostenfrei angefordert werden Ein Mehr an Verantwortung und Mitbestimmung ist die wichtigste Maßnahme, mit der die deutsche Wirtschaft ihre älteren Mitarbeiter stärker an sich binden kann. Davon geht eine breite Mehrheit von 91 Prozent der in einer ...
12.08.2015 – 12:15
Studie Energiewirtschaft: lange Arbeitszeiten sind Hauptursache für psychische Belastungen
Bonn (ots) - - Aktueller Trendreport der BWA Akademie benennt insgesamt 16 mögliche Ursachen für psychische Belastungen am Arbeitsplatz - Personalexperte Harald Müller: "Energiefirmen müssen Maßnahmen ergreifen, um die wichtigsten Ursachen einzudämmen und dadurch psychischen Belastungen vorzubeugen." - BWA-Report "Arbeitsmarkt und berufliche Herausforderungen ...

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