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Capgemini

sd&m stellt 150 neue Mitarbeiter ein

München (ots)

Informatikabsolventen mit überdurchschnittlichem Abschluss und 
    breitem Generalistenwissen gesucht
sd&m erzielt in 2003 einen Umsatz von 119 Mio. Euro
Die sd&m AG erzielt in 2003 einen Umsatz nach IAS von 119 Mio.
Euro und plant für 2004 ein Wachstum um 5,6 Prozent. Aufgrund des
guten Auftragsbestands will die sd&m AG in 2004 intensiv Personal
aufbauen und rechnet mit einem Zuwachs von 150 Mitarbeitern. Entgegen
den IT-Trends zu WebServices, .NET und E-Business sucht sd&m keine
Spezialisten sondern Generalisten, die ein überdurchschnittlich gutes
Informatikwissen und hohe soziale Kompetenzen wie Kommunikations- und
Beratungsfähigkeit mitbringen.
Die sd&m AG konnte in 2003 einen Umsatzerlös von 119 Mio. Euro
erzielen. Damit liegt der Jahresumsatz um 7,9 Prozent unter
Vorjahresniveau (2002: 129 Mio. Euro). "Das erzielte Ergebnis ist vor
dem Hintergrund der fehlenden Wirtschaftsdynamik in Deutschland
ausgezeichnet", bewertet Edmund Küpper, Vorstandsvorsitzender der
sd&m AG. "Bei guter Auftragslage schauen wir für das laufende
Geschäftsjahr mit Optimismus in die Zukunft, was durch eine spürbare
Belebung der Nachfrage, auch im Finanzbereich, gestützt wird."
sd&m plant für 2004 ein Wachstum um 5,6 Prozent. "Eine
Verbesserung des Gewinns sehen wir allerdings nicht. Denn der Druck
auf die Preise hält unvermindert an", so Küpper. Aufgrund der guten
Auftragsprognose für die nächsten Monate setzt sd&m auch beim
Personal auf intensives Wachstum. Für 2004 ist ein Personalaufbau um
rund 150 Mitarbeiter geplant. Die Mitarbeiterzahl erhöht sich damit
auf über 1000. Einstellungen sind vor allem für die Standorte
München, Stuttgart und Köln/Bonn vorgesehen. Zusätzlich eröffnet sd&m
zusammen mit seinem Gesellschafter Cap Gemini Ernst & Young in Polen
ein Software-Entwicklungszentrum, in dem rund 50 der neuen
Mitarbeiter beschäftigt werden.
An neue Mitarbeiter stellt sd&m hohe Anforderungen, vor allem im
Bereich Beratungskompetenzen. Software-Ingenieure müssen sich
verstärkt in den Fachlichkeiten der Kunden auskennen und ein
ausgezeichnetes Informatikwissen besitzen, um kundenorientierte
Lösungen zu entwickeln. sd&m setzt deshalb auf Generalisten, die
neben dem fachlichen Knowhow auch überdurchschnittliche persönliche
Eigenschaften in der Kommunikation mitbringen. "Eine zu frühe
Spezialisierung hat keine langfristigen Chancen in der schnellebigen
ITBranche. Wichtig ist das Engagement, sich immer wieder in neue
Technologien einzuarbeiten und seine IT-Kenntnisse weiter
auszubauen", so Edmund Küpper.
Das geplante Wachstum unterstützt sd&m mit einer Erweiterung des
Vorstandes von drei auf fünf Mitglieder. Seit Januar 2004
verantwortet Kai Grambow den CIO-Bereich von sd&m und ist für
Niederlassungsteile in München und Stuttgart zuständig. Sein
thematischer Schwerpunkt liegt im Automotive Sector, in dem er die
zwei größten Kunden von sd&m, DaimlerChrysler und BMW, betreut. Dr.
Uwe Dumslaff verstärkt den Vorstand im Vetriebsbereich
Telekommunikation, übernimmt die Verantwortung für den hierfür
zuständigen Geschäftsbereich in München sowie die
sd&m-Niederlassungen Düsseldorf und Köln/Bonn. Als Vorstandsmitglied
kümmert er sich desweiteren um das Qualitäts- und Wissensmanagement
von sd&m und die unternehmenseigene Forschungseinrichtung
sd&m-Research.
Die sd&m AG - software design & management - gehört mit 877
Mitarbeitern und 119 Mio. Euro Umsatz (2003) zu den großen Software-
und Beratungsunternehmen. sd&m entwickelt individuelle
Softwarelösungen und leistet IT-Beratung. Exzellentes Software-
Engineering und sicheres Projektmanagement legen dafür die Basis.
Kunden sind BMW, DaimlerChrysler, Deutsche Telekom, HypoVereinsbank,
Münchener Rück, Thomas Cook, ThyssenKrupp u.a. Die Betreuung vor Ort
gewährleistet sd&m durch Niederlassungen in München, Stuttgart,
Frankfurt, Köln/Bonn, Düsseldorf, Berlin, Hamburg und Zürich. sd&m
gehört zur Cap Gemini Ernst & Young-Gruppe und ist damit Teil eines
weltweiten Netzwerkes.

Pressekontakt:

sd&m AG
software design & management
Dr. Hermann Iding
Leiter Corporate Communications
Telefon: 089 63812-403, Fax-277
E-Mail: hermann.iding@sdm.de
www.sdm.de

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