Düsseldorf (ots) - - Recruiter zweifeln an ihrer digitalen Kompetenz - Corona-Push für Video-interviews - Bewerber schätzen Schnelligkeit und persönlichen Kontakt Gespräche per Webcam, zeitversetzte Video-Interviews oder intelligente Bewerbermanagement-Systeme: Seit Wochen zwingt die Corona-Krise Unternehmen, ihre Bewerbungsabläufe komplett zu digitalisieren. ...
Düsseldorf (ots) - Die Nachfrage nach HR-Experten hat im ersten Halbjahr 2018 neue Rekordhöhen erreicht: Deutschlandweit stieg die Anzahl der ausgeschriebenen Personaler-Stellen im Vergleich zum Vorjahr um 14 Prozent, verglichen mit dem ersten Halbjahr 2013 sogar um satte 48 Prozent. Das zeigen Analysen des StepStone Fachkräfteatlas, für den die Online-Jobplattform seit 2012 Stellenausschreibungen auf allen relevanten ...
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Eschborn (ots) - Im Check: Wie sieht die Bewerbung im digitalen Zeitalter aus? - Künftig gilt: je unkomplizierter der Bewerbungsweg, desto eher wird er beschritten. - Auch bei den Bewerbungen liegt die Würze in der Kürze: 79,9 Prozent der Kandidaten setzen auf das Kurzprofil. Schlechte Erfahrungen im Bewerbungsprozess sprechen sich herum. Arbeitgeber sind gut ...
