Dr. Becker Klinik Juliana bereitet sich auf die Zukunft vor
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Gemeinsam Kurs auf 2030: Wie sich die Dr. Becker Klinik Juliana auf die Zukunft vorbereitet
Wie kann Rehabilitation auch in Zukunft erfolgreich sein? Die Dr. Becker Klinik Juliana in Wuppertal-Oberbarmen setzt auf die Ideen ihrer Mitarbeitenden – und entwickelt mit ihnen ihr Leistungsangebot für die Menschen in der Region weiter.
Wuppertal, 31.07.2026. Gesundheitsreform, Fachkräftemangel, steigende Kosten und veränderte Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten: Die Rehabilitation steht vor Herausforderungen. Die Dr. Becker Klinik Juliana mit ihren 105 Mitarbeitenden begegnet ihnen mit einer Strategie, die ungewöhnlich entstanden ist – über ein Jahr lang, gemeinsam mit den Mitarbeitenden der Klinikgruppe.
Rund 70 Beschäftigte aus allen acht Standorten der Dr. Becker Klinikgruppe entwickelten 2025 die Unternehmensstrategie REHA-KULtour2030. In fünf je dreitägigen Workshops arbeiteten Mitarbeitende aus allen Berufsgruppen und Hierarchieebenen gemeinsam an den Zukunftsthemen der Klinikgruppe. Auch Michael Badu, Klinikdirektor der Dr. Becker Klinik Juliana, leitete einen der Workhops und beschäftigte sich mit den Teilnehmenden mit dem Thema Personal.
„Die Menschen, die täglich mit unseren Patientinnen und Patienten arbeiten, wissen am besten, wie wir uns weiterentwickeln können. Dieses Wissen wollten wir bewusst nutzen“, erklärt Vorstandsvorsitzende Sandra Bothur. „Die Zusammenarbeit macht uns stärker. Gemeinsam finden wir bessere Lösungen, als wenn jeder Standort für sich arbeitet.“
Aus den Workshops entstanden 2025 sechs strategische Handlungsfelder, die den Kurs der Klinikgruppe bis 2030 beschreiben. Für die Dr. Becker Klinik Juliana in Oberbarmen bedeutet das: Die stationäre psychosomatische Rehabilitation bleibt das starke Fundament. Gleichzeitig entwickelt die Klinik ihr Angebot gezielt weiter – mit ambulanten Leistungen, Angeboten vor und nach der Rehabilitation sowie neuen Versorgungsformen für die Menschen in der Region.
Mitarbeitende erleben die Strategie
Vor Kurzem stellte die Dr. Becker Klinik Juliana die Strategie erstmals ihren Mitarbeitenden vor – bewusst anders als in einer klassischen Betriebsversammlung.
Nach einem Video mit Stimmen der Workshopteilnehmenden und einem gemeinsamen Impulsvortrag von Vorstand und Klinikleitung stand ein interaktives Spiel im Mittelpunkt der 90-minütigen Veranstaltung. An gemischten Tischen diskutierten Mitarbeitende anhand sogenannter „Manöverkarten“ typische Situationen aus ihrem Berufsalltag. Orientierung boten dabei die sechs strategischen Wege und die vier Unternehmenswerte der Klinikgruppe.
„Wir wollten, dass unsere Mitarbeitenden die Strategie erleben – nicht nur präsentiert bekommen“, sagt Michael Badu. „Das Spiel zeigt, wie unsere Werte und strategischen Ziele im Berufsalltag Orientierung geben können. Denn nur wer den gemeinsamen Kurs kennt, kann ihn aktiv mitgestalten.“
Neue Angebote für die Region
Dass die Weiterentwicklung längst begonnen hat, zeigt sich auch im Leistungsangebot der Dr. Becker Klinik Juliana. Neben der stationären Rehabilitation hat die Klinik in den vergangenen Jahren unter anderem die ‚Reha mit Hund‘ erweitert, digitale Nachsorgeangebote wie LiviRena ausgebaut und bietet mit Psy-RENA eine strukturierte psychologische Nachsorge an. Zudem entstehen derzeit weitere ambulante Angebote, darunter eine eigene Physiotherapiepraxis. Ergänzt wird das Angebot durch türkischsprachige Therapieangebote, um noch mehr Menschen wohnortnah zu erreichen.
Zudem nimmt die Dr. Becker Klinik Juliana nun auch teilstationäre Patientinnen und Patienten auf. „Unsere Mitarbeitenden aus der Patientenaufnahme haben uns immer wieder berichtet, dass Menschen aus Wuppertal und der Umgebung nach ambulanten oder teilstationären Angeboten gefragt haben“, sagt Michael Badu. „Diese Rückmeldungen nehmen wir ernst. Wir möchten unser Angebot so weiterentwickeln, dass es den Bedürfnissen der Menschen in unserer Region entspricht.“
Für Sandra Bothur ist genau das der Gedanke hinter der REHA-KULtour2030: „Wir möchten die Rehabilitation der Zukunft aktiv mitgestalten. Das gelingt nur, wenn wir nah an unseren Patientinnen und Patienten sind – und genauso nah an unseren Mitarbeitenden. Sie erleben jeden Tag, was gut funktioniert und wo sich Bedürfnisse verändern. Dieses Wissen ist für uns unverzichtbar.“
Beim anschließenden Buffet – vorbereitet von der mehrfach ausgezeichneten Küche der Dr. Becker Klinik Juliana – klang die Veranstaltung aus. Michael Badu blickt optimistisch auf die kommenden Jahre: „Unsere Klinik hat sich allein in den vergangenen zwei Jahren enorm weiterentwickelt. Darauf können wir gemeinsam stolz sein. Mit der REHA-KULtour2030 möchten wir möglichst viele Kolleginnen und Kollegen befähigen, diesen Weg mitzugestalten. Denn die besten Ideen entstehen dort, wo täglich mit Menschen gearbeitet wird.“
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Die Dr. Becker Klinik Juliana
Die Dr. Becker Klinik Juliana ist eine Wuppertaler Rehaklinik für Psychosomatik, Psychiatrie und Psychotherapie. Rund 1.240 Patient:innen werden jährlich in der nordrhein-westfälischen Klinik versorgt. Behandlungsschwerpunkte sind psychosomatische Erkrankungen wie Somatoforme Störungen und funktionelle Syndrome, z. B. chronische Schmerzsyndrome, Angst- und depressive Störungen, Schmerzstörungen (Migräne/Kopfschmerzen), Tinnitus und nicht zuletzt Anpassungsstörungen im Sinne eines Burn-out. Sie wurde am 31. Mai 2011 eröffnet und ist die fünfte psychosomatische Einrichtung der Dr. Becker Klinikgruppe. Die Klinik beschäftigt rund 115 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wuppertal. Die Dr. Becker Klinik Juliana bietet Rehabilitationsleistungen für Patient:innen aller Kassen und Rentenversicherer sowie für Privatpatient:innen, Beihilfeempfänger:innen und Selbstzahler:innen an. www.dbkg.de/kliniken/klinik_juliana
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Mit freundlichen Grüßen Stefanie Zerres PR-Redakteurin Dr. Becker Klinikgruppe Telefon: 0221 93 46 47-22 E-Mail: szerres@dbkg.de Adresse: Parkstraße 10, 50968 Köln Dr. Becker Klinikgesellschaft SE & Co. KG, Amtsgericht Köln, HRA 12820, vertreten durch die Dr. Becker Klinikverwaltung SE, Amtsgericht Köln, HRB 115208, vertreten durch den Vorstand: Sandra Bothur (Vors.), Tobias Hummel, Bastian Liebsch #Sinnovativ arbeiten bei Dr. Becker: Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie auf unserem Karriereportal. Für hautnahe Dr. Becker Insights schauen Sie gerne auf unsere Website und Social-Media-Kanäle.