Institut für Weiterbildung e.V.

Innovatives Personalmanagement
Informationsveranstaltung zur berufsbegleitenden Weiterbildung "Human Resource Management" am 18. November 2015 an der Universität Hamburg

Hamburg (ots) - ´It's the people, stupid!`, würde Bill Clinton heute in Weiterentwicklung seines Wahlkampfslogans von 1992 (´It's the economy, stupid!`) wahrscheinlich sagen. Und recht hätte er. Die Zukunft und die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen hängen maßgeblich davon ab, ob und wie Führungskräfte das vielfältige Potenzial ihrer Mitarbeiter erkennen und entwickeln können.

Deshalb behandelt die berufsbegleitende Weiterbildung "Human Resource Management" an der Universität Hamburg zunächst grundlegende Kenntnisse personalwirtschaftlicher Aufgaben, Instrumente und Sichtweisen, um dann die Einstellungen und Verhaltensweisen der Beschäftigten sowie ausgewählte ökonomische Analysen und Themen der operativen Personalarbeit zu untersuchen. "Personal - das ist allzu oft operatives Tagesgeschäft, in dem die grundsätzlichen Themen guten Personalmanagements aus dem Blickfeld geraten. "Im Zertifikatsprogramm betrachten wir die Themen aus wissenschaftlicher sowie praktischer Sicht: Wir bringen Wissenschaftler und Praktiker mit unseren Teilnehmern zusammen", erläutert Programmleiter Professor Dr. Florian Schramm.

Eine kostenlose Informationsveranstaltung findet am 18. November 2015 um 18.30 Uhr in den Räumen der Universität Hamburg (Von-Melle-Park 9, 20146 Hamburg) statt.

Das Zertifikatsprogramm , das Ende Januar 2016 startet, richtet sich an Interessenten, die bereits Erfahrungen im Bereich Human Resource Management gesammelt haben oder eine entsprechende Position anstreben. Nach erfolgreichem Abschluss der vier Module wird der Titel "Human Resource Managerin"/ "Human Resource Manager" verliehen.

Alle Informationen zum Studiengang unter: WWW.HR-ZERTIFIKAT.DE

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